ניהול הון אנושי

חכם, מהיר ומדויק

מכאוס לאוטומציה

חיסכון עד 70% בזמן ניהול הגיוס

All-In-One platform combining גיוס (ATS) ו-משאבי אנוש (HRIS)

בעזרת AI המערכת תפרסם את המשרות שלך בלינקדאין ובפייסבוק, תייבא אוטומטית את קורות החיים של המועמדים, תנתח אותם ותעניק לכל מועמד ציון התאמה חכם.

מסע המועמד המלא

מקליטת קורות חיים ועד onboarding - הכל אוטומטי

1

קליטת קו"ח

העלאה ידנית, דוא"ל או לוחות דרושים

2

OCR אוטומטי

המועמד נוצר אוטומטית במערכת

3

ניתוח AI

ציון התאמה אוטומטי לכל משרה

4

החלטה

המשך תהליך או דחייה אוטומטית

5

פעולות המשך

זימון לראיון, פורטל או מבחן

6

Onboarding

תהליך קליטה דיגיטלי

7

נחיתה רכה

שילוב מוצלח בארגון

90%
אוטומציה
70%
חיסכון בזמן
24/7
פעילות
100%
דיגיטלי

רוצה לייעל את תהליכי הגיוס שלך? מערכת גיוס ידידותית וחכמה עם אוטומציות מתקדמות תעשה את העבודה במקומך – ובמחיר נגיש.

כל הנתונים והסטטיסטיקות במקום אחד – ברור וויזואלי

בצורה קלה, ידידותית ופשוטה מכל מקום ובתמיכה רב לשונית

HR_INTELLIGENCE_HUB
LinkedIn Integration
Live AI Analysis
מועמדים פעילים
1,240
+12%
איכות גיוס (AI Score)
94/100
+5%
עובדים מנוהלים
600+
גיוסים מוצלחים
מאות

איכות מועמדים לפי מקור

LinkedIn
450 מועמדים92%
חבר מביא חבר
120 מועמדים88%
AllJobs
890 מועמדים75%
Facebook
600 מועמדים64%

התאמה: Python Dev

DR
David Raz
Senior Backend
98%
SC
Sarah Connor
85%
MR
Mike Ross
72%
JD
John Doe
65%

פילוח סטטוסים

450Active
ראיון טכני
35%
משאבי אנוש
45%
סינון ראשוני
20%

כמות קורות חיים נכנסים (לפי חודש)

אורגני
360 קו"ח
540 קו"ח
420 קו"ח
720 קו"ח
600 קו"ח
900 קו"ח
780 קו"ח
1080 קו"ח
960 קו"ח
1200 קו"ח
1020 קו"ח
1140 קו"ח
JanFebMarAprMayJunJulAugSepOctNovDec
24/7
תמיכה זמינה
95%
דירוג שביעות רצון
70%
חיסכון ממוצע בזמן
600+
עובדים מנוהלים במערכת

למה להישאר בעבר?

ההבדל בין עבודה קשה לעבודה חכמה מעולם לא היה ברור יותר.

השיטה הישנה
  • מעבר ידני על מאות קבצים ואקסלים
  • פספוס מועמדים איכותיים בגלל עומס
  • תהליכים נתקעים ללא מעקב
  • חוסר שליטה ובקרה על הנתונים
  • עלויות גבוהות לחברות השמה
  • חוסר מענה למועמדים (Ghosting)
  • מאגר מועמדים לא מנוצל
CV-Vision
  • סינון AI אוטומטי שמדרג התאמה ב-98%
  • כל הנתונים בדשבורד אחד שקוף בזמן אמת
  • אוטומציה מלאה של תיאום ראיונות ותקשורת
  • חווית מועמד דיגיטלית, מהירה ומרשימה
  • חיסכון דרמטי בעלויות גיוס והשמה
  • עדכונים אוטומטיים ב-WhatsApp ובמייל
  • הקפצת מועמדי עבר רלוונטיים (Retargeting)
חיסכון ממוצע של 20 שעות שבועיות

הארסנל המלא של מנהלי העתיד

מערכת אחת, אינסוף אפשרויות. ארגז הכלים המקיף ביותר לניהול ההון האנושי בארגון שלך.

גיוס וסינון (Recruitment)

פרסום משרות אוטומטי

הפצה של משרות לכל הרשתות החברתיות ולוחות הדרושים (LinkedIn, Facebook, Glassdoor) בקליק אחד.

ניתוח קו"ח ב-AI

המערכת קוראת כל פורמט, מנתחת את התוכן ומייצרת 'סיכום מנהלים' אוטומטי המדגיש את החוזקות של המועמד.

השוואת מועמדים חכמה

טבלת השוואה ויזואלית שמדרגת מועמדים זה מול זה על בסיס קריטריונים אובייקטיביים.

Omnichannel Ingestion

קליטת קורות חיים מכל מקור אפשרי: מייל, וואטסאפ, אתר קריירה, ולינקדאין - ישירות לתוך המערכת.

ניתוח ראיונות

הקלטה ותמלול אוטומטי של ראיונות, כולל ניתוח סנטימנט ותובנות על שפת גוף וביטחון עצמי.

מבחני בית אונליין

שליחת מבחנים מקצועיים ומבחני אישיות למועמדים, עם בדיקה וציינון אוטומטי.

משאבי אנוש (HR Management)

Onboarding דיגיטלי

תהליך קליטה מסודר לעובד חדש: טפסים דיגיטליים, משימות לצוות, וסרטוני הדרכה - הכל באוטומציה.

סקרים מתוזמנים

סקרי שביעות רצון, דופק ארגוני, וסקרי עזיבה שנשלחים אוטומטית ומנותחים ע"י AI לזיהוי מגמות.

הערכות עובדים

מערכת לניהול משוב תקופתי, הצבת יעדים ומעקב אחרי התפתחות אישית ומקצועית.

פורטל עובדים

אזור אישי לכל עובד: גישה לתלושים, בקשת חופשות, עדכון פרטים אישיים וצפייה בהטבות.

HR Analytics & BI

דשבורדים מתקדמים לניתוח נטישה, עלויות גיוס, אפקטיביות מקורות גיוס ופרודוקטיביות.

טכנולוגיה (Core Tech)

מנוע OCR מתקדם

חילוץ טקסט מדויק מתמונות, קבצי PDF סרוקים ומסמכים בכתב יד בעברית ובאנגלית.

Multi-LLM AI

שימוש משולב במספר מודלים (GPT-4, Claude, Gemini) כדי לקבל את הניתוח המדויק ביותר לכל משימה.

ממשק מנהלים

אפליקציית מובייל ודסקטופ שמאפשרת למנהלים לקבל החלטות גיוס וניהול מכל מקום.

מחשבון חיסכון חכם

כמה תחסכו עם CV-Vision?

חשבו תוך 30 שניות את החיסכון הפוטנציאלי בזמן ובכסף

למה ארגונים בוחרים CV-Vision?

הפלטפורמה היחידה שמשלבת טכנולוגיה עילית עם חווית משתמש אנושית.

Time to Hire

קיצור זמני הגיוס ב-40% בממוצע כבר בחודש הראשון לשימוש במערכת.

Zero Data Loss

אף מועמד לא הולך לאיבוד. כל הנתונים מגובים, מוצפנים וזמינים מכל מקום.

Mobile First

מערכת שתוכננה למובייל. מנהלים יכולים לאשר, לסנן ולראיין מכל מקום.

חווית עובד

ממשק שכיף לעבוד איתו. כשהכלים טובים, העובדים מרוצים יותר.

מוכנים להתקדם לדור הבא?

השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם

CV-Vision — פלטפורמת AI כל-באחד לניהול גיוס ומשאבי אנוש

CV-Vision היא פלטפורמה מתקדמת המבוססת על בינה מלאכותית, שנועדה לשנות את הדרך שבה ארגונים מנהלים גיוס ומשאבי אנוש. מניתוח קורות חיים חכם וסינון מועמדים, דרך ראיונות וידאו ומבחני התאמה, ועד אונבורדינג דיגיטלי, סקרי עובדים וניהול תהליכי HR פנים-ארגוניים — CV-Vision מספקת פתרון מקיף מקצה לקצה שחוסך לצוותי משאבי אנוש עד 90% מהזמן.

ניתוח קורות חיים חכם וסינון מועמדים אוטומטי

אחד האתגרים הגדולים ביותר בתהליכי גיוס הוא הצורך לסנן ידנית מאות קורות חיים. מנוע ה-AI של CV-Vision סורק, מנתח ומדרג מועמדים באופן אוטומטי על בסיס כישורים, ניסיון והתאמה למשרה — בשניות ולא בשעות. המערכת מזהה חוזקות וחולשות, מנתחת יציבות תעסוקתית והתאמה תרבותית, ומספקת המלצות מבוססות נתונים לקבלת החלטות גיוס מדויקות.

ניהול משאבי אנוש מלא — מאונבורדינג ועד אופבורדינג

מעבר לגיוס, CV-Vision מציעה כלים מקיפים לניהול HR פנים-ארגוני. תהליכי קליטה (Onboarding) דיגיטליים מייעלים את קליטת העובדים החדשים, בעוד תיקים אישיים לעובדים, ניהול מסמכים וטפסים דיגיטליים שומרים על סדר וארגון. המערכת כוללת גם סקרי שביעות רצון לעובדים, איסוף משובים אנונימיים, וניתוח סנטימנט בזמן אמת שעוזר לארגונים להישאר מחוברים לעובדיהם ולזהות מגמות וסיכונים לפני שהם הופכים לבעיות.

עוזר AI בצ'אט — נהלו הכל בשפה טבעית

צ'אט ה-AI המהפכני של CV-Vision מאפשר למנהלי HR ולמגייסים לבצע פעולות באמצעות שפה טבעית לחלוטין. ניתן לקבוע ראיונות, לשלוח מיילים למועמדים, ליצור סקרים, לבנות מבחנים טכניים, להפיק דוחות ולקבל תובנות מבוססות AI — הכל באמצעות שיחה פשוטה. ללא תפריטים מורכבים, ללא הדרכה מיוחדת, פשוט מבקשים והמערכת מבצעת.

פתרונות מותאמים לכל סוג ארגון

בין אם מדובר בארגון גדול המנהל אלפי עובדים, חברת השמה המטפלת בתהליכי השמה מרובים, חברת הייטק או סטארטאפ עם צרכי גיוס אינטנסיביים, או ארגון ציבורי עם דרישות תאימות נוקשות — CV-Vision מתאימה את עצמה לצרכים הייחודיים של כל ארגון. המערכת המודולרית מאפשרת להתחיל בקטן ולהתרחב בהדרגה, עם אינטגרציות למערכות קיימות, דשבורדים ניהוליים מתקדמים, וניתוח מגמות ארגוניות ברמה הגבוהה ביותר.

למה ארגונים בוחרים ב-CV-Vision

  • חיסכון של 90% בזמן סינון — AI מעבד קורות חיים בשניות
  • החלטות גיוס מבוססות נתונים — ציוני התאמה והמלצות על בסיס נתונים אמיתיים
  • ניהול מלא של מחזור החיים של העובד — מגיוס, דרך קליטה והערכות, ועד סיום העסקה
  • פורטלים חכמים — חוויה מותאמת אישית למועמדים ולעובדים
  • תובנות מבוססות AI — זיהוי מגמות, חיזוי סיכונים והמלצות פעולה
  • זמינות 24/7 — מועמדים ועובדים יכולים לקיים אינטראקציה בכל עת

התחילו את ההדגמה החינמית שלכם עוד היום

הצטרפו למאות ארגונים שכבר בחרו ב-CV-Vision כדי לגייס חכם יותר, מהר יותר וטוב יותר. בקשו הדגמה חינמית עוד היום וגלו כיצד בינה מלאכותית יכולה לשנות את תהליכי הגיוס וה-HR שלכם. ללא התחייבות, ללא כרטיס אשראי — רק סיור מותאם אישית שמראה כיצד CV-Vision יכולה לפתור את האתגרים הספציפיים של הארגון שלכם.